Комментарий к докладу:
Российская экономическая ментальность: какой она стала в 1990-е годы и какой тип работника сформировался в результате?
Н.В.Латова/ИС РАН, Москва

Как я уже отмечала, в самом начале исследований использование классической методики Г. Хофстеда было невозможно. По-видимому, по этой же причине за рубежом создали адаптацию этой методики, базирующуюся на тех же принципах , что и индикаторы Г. Хофстеда. Заметим, что на научных семинарах, посвященных исследованиям Г. Хофстеда, эта адаптация подавалась как вполне адекватный инструментарий к данным Г. Хофстеда. Наша методика по сути – русскоязычный вариант этой адаптации. Сознавая с самого начала, что полного сопоставления нам не получить, мы рискнули использовать на первых порах тот инструментарий, который был доступен. Сейчас, имея возможности более точного измерения, мы не считаем необходимым открещиваться от данных, полученных ранее. Дело в том, что форма вопросов в адаптированном варианте дает возможности более глубокого изучения данной проблематики. Например, возьмем тот же показатель IDV: в адаптированной версии хорошо видно, что наш коллективизм складывается из желания людей работать в группах, в то время как в первоначальной анкете Хофстеда подобной ясности не было.